Blogs

Dit niet meer, maar wat dan wel?

Dit niet meer, maar wat dan wel?Voor veel mensen is het makkelijker om te voelen wat ze niet meer willen, dan wat ze wel willen. En omdat ze niet weten wat het alternatief is, blijven ze doen wat ze doen. ‘Maar wat dan wel?” wordt dan niet echt meer een nieuwsgierige...

Lees meer

Tips voor een goede intake voor teamcoaching

Tips voor een goede intake voor teamcoachingTIPS VOOR EEN GOEDE INTAKE VOOR TEAMCOACHING In de intake maak jij als teamcoach het contact en het contract. Dat contract is zowel psychologisch als zakelijk. Als het goed is zorgt het contact ervoor dat het team zichzelf...

Lees meer

Pas op met werkvormen in teamcoaching

Pas op met werkvormen in teamcoachingPAS OP MET WERKVORMEN IN TEAMCOACHING Werkvormen zijn razend populair. Logisch ook, want teams waar het onderling niet zo goed loopt zijn er niet uitgekomen met ‘een teamgesprek’ of ontlopen dat teamgesprek in meer of mindere mate....

Lees meer

Wie coacht de teamcoach?

Wie coacht de teamcoach?SUPERVISIE Coachen doe je vaak alleen, maar is bij uitstek een vak dat vraagt om bewustzijn van je eigen projecties, blinde vlekken en effecten op anderen. En om je gesteund te voelen. Daarom houd je waarschijnlijk al intervisie, lees je boeken...

Lees meer

Wanneer is het tijd voor een teamcoach?

Wanneer is het tijd voor een teamcoach?Het loopt soms niet zo soepel in vergaderingen, maar daarna gaat ieder voor zich toch verder met zijn verantwoordelijkheden. Af en toe zijn er misverstanden in de samenwerking, maar die lopen wel weer met een sisser af. En het...

Lees meer

Tips voor een goede intake voor coaching

Tips voor een goede intake voor coaching In de intake wordt de basis gelegd voor een efficiënt en effectief coachtraject. Efficiënt, omdat meteen helder is waaraan en hoe er gewerkt gaat worden. Effectief, omdat ook helder is of de ontwikkelvraag wel past bij de...

Lees meer

Wie coacht de coach?

Wie coacht de coach?SUPERVISIE Coachen doe je vaak alleen, maar is bij uitstek een vak dat vraagt om bewustzijn van je eigen projecties, blinde vlekken en effecten op anderen. En om je gesteund te voelen. Daarom houd je waarschijnlijk al intervisie, lees je boeken en...

Lees meer

Tips voor het coachen van collega’s

Tips voor het coachen van collega’sSoms schrik je van de openheid die een collega geeft over een worsteling. Of je ergert je aan iets dat je collega maar niet leert. Of je wil gewoon heel graag helpen. Kortom: hoe coach je als collega’s onderling? Coachen doe je bij...

Lees meer

Ik neem mijn werk teveel mee naar huis.

Ik neem mijn werk teveel mee naar huis.Als ik een coach in supervisie heb, is mijn eerste vraag dan wel: wat maakt dat het teveel is? Heb je er persoonlijk last van? Heb je een opvatting dat dit niet zou ‘horen’ voor een coach? Wat is er aan de hand? En omgekeerd is...

Lees meer

Hoe kom ik aan klanten als coach?

Hoe kom ik aan klanten als coach?Die vraag stelde ik mezelf ook vaak toen ik begon met mijn praktijk. Ik schreef er na 2 jaar ondernemen dit blog met 5 tips over. Inmiddels ben ik 5 jaar zelfstandig en niet meer zo met die vraag bezig. Gelukkig krijg ik regelmatig...

Lees meer

Elke maand mijn reflectieflits ontvangen?

De reflectieflits is mijn persoonlijk getinte nieuwsbrief, met tips en inspiratie voor duurzame doeners. Hij verschijnt 1 x per maand, voor ruim 500 abonnees.